Tüm dünyayı günden güne daha fazla etkisi altına alan eSpor rüzgarı, akademik yaşamda da karşılık bulmaya devam ediyor. Son olarak Bahçeşehir Üniversitesi’nin lisans düzeyinde eğitim gören öğrencileri 2018-2019 Akademik Yılı’nda eSpor derslerini seçerek eğitim alabiliyor.
Eğitim ve eSpor’un Entegrasyonu
eSpor ekosistemine yaptığı katkılara devam eden BAU, “Eğitim ve eSpor’un Entegrasyonu” başlığıyla yola çıktığından bugüne birçok farklı çalışmaya imza attı. RIOT Games ile yapılan iş birliğinin ardından eSpor ekosisteminde de kariyer hedefi olan öğrenciler için eSpor bursu uygulamasını başlatan BAU, 2017-2018 Bahar döneminde RIOT Games ile “Oyun Sektörü ve Espor” dersini açarak dünya da bir ilki gerçekleştirmişti.
2018-2019 Bahar döneminde Bahçeşehir Supermassive takımı işbirliği ile “Esporda Özel Konular” başlığında espor takımlarının yönetimsel süreçlerinin ele alınacağı seçmeli ders açıldı. Bahçeşehir Supermassive Genel Menajeri Ulaş Gülkirpik tarafından verilen ders kapsamında, espor’da takım operasyonları, marka yönetimi, sponsor iletişimi, insan kaynakları yönetimi, topluluk ilişkileri gibi birçok konu ele alınacak. Her hafta farklı bir konu işlenirken dersleri de alanında tecrübeli sektör profesyonelleri verecek. Mayıs ayına kadar her hafta Salı günü 3 saatlik dersler BAU Beşiktaş Güney Kampüsü’nde gerçekleştirilecek.
Bahçeşehir Supermassive ile ortak eğitim içeriği
Bahçeşehir Supermassive Genel Menajeri Ulaş Gülkirpik konuyla ilgili olarak; “Dersimiz hem öğrenciler hem benim için çok verimli, öğretici olacağına inancım tam. Öğrencilerimizle birlikte kendimizi oyun sektörünün onlarca parçasının yerine koyuyor ve en önemli gördüğümüz konularda sektörün dinamiklerini incelemeye çalışıyoruz. Sektörün elimizden geldiği kadar fazla paydaşı ve işleyişi hakkında tartışıyor, konunun uzmanı konuklarımızdan da faydalanarak öğrencilerimizin birincil elden iş farkındalığına ulaşmalarını sağlamaya çalışıyoruz. Ezberden uzak, doğru cevaplardan ziyade doğru sorulara odaklanan ve öğrencinin aktif ders katılımını destekleyen bir yaklaşım ile dersimizi organize ediyoruz. Sektörümüzün BAU öğrencileri gibi sorgulayan, irdeleyen ve farklı bakış açılarını değerlendirebilen insanlara çok ihtiyacı var.” ifadelerini kullandı.
Türk Telekom, yüzde yüz yerli yeni nesil dijital müşteri iletişim platformu JetFix’i kurumların kullanımına sundu. JetFix, kurumlara sunduğu Livechat, Chatbot ve Omnichannel ürünleri ile kurumların müşteri ilişkileri yönetimlerini daha hızlı ve verimli yapmalarına imkân sağlıyor.
Konuyla ilgili değerlendirme yapan Türk Telekom Strateji, Planlama ve İş Geliştirme Genel Müdür Yardımcısı Fırat Yaman Er, “Yüzde yüz yerli olarak geliştirilen JetFix ile kurumların pazarlama ve operasyon giderlerini azaltıyor, güvenilir ve hızlı bir şekilde müşteri hizmetleri sunabilmelerine imkân sağlıyoruz” dedi.
Kurumların müşterileri ile gerçekleştirdikleri iletişim süreçlerini iyileştirmeyi; zaman, maliyet ve yönetim gibi alanlarda firmalara destek olmayı hedefleyen Türk Telekom, JetFix’i 3 ana ürünle kurumlarla buluşturuyor. JetFix’in Livechat ürünü ile kurumlara canlı mesajlaşma ve aynı anda çoklu müşteri görüşmesi imkânı sağlanırken, Chatbot ürünü ile sanal asistan üzerinden 7-24 mesajlaşma sunuluyor. Ayrıca, Omnichannel (çoklu kanal yönetimi) ürünü ile kurumlar özellikle sosyal medya ve e-mail kanallarından gelen talep, bilgi, öneri gibi tüm geri bildirimlerine daha hızlı ve verimli yanıt verebiliyorlar.
JetFix’in yapay zekâ tabanlı çözümü Chatbot doğal dil işleme (NLP) ve kendini sürekli geliştirebilme özelliği sayesinde Türkçe cümleleri kolaylıkla anlıyor ve müşteri ile iletişim halindeyken konuşma diline uygun cevaplar verebiliyor. Chatbot, ayrıca, kurumların talep ettikleri çeşitli platformlarla entegre bir şekilde çalışarak kurumların müşterileriyle gerçekleştirdikleri iletişim deneyimini üst seviyelere çıkarıyor.
Dün akşam sizlere 41 kanalda aynı anda yayınlanan reklamları ile duyurduğumuz yerli oyun şirketi Peak, reklama gelen yüksek tepkiler sonucunda yapımcı ajans Medina Turgul‘a dava açmaya hazırlanıyor.
“Özgün olmaması…”
Reklamın 2017 yılında yayınlanan Audi‘nin reklamı ile neredeyse birebir aynı olduğu söyleniyor ve oradan esinlenildiği, özgünlükten uzak olduğu dile getirildi. Biz de iki reklamı karşılaştırdığımızda aslında benzerlik değil, içeriğin neredeyse aynı olduğu kanaatine vardık.
Peak yaşanan bu reklam kriziyle ilgili twitter üzerinden şu açıklamaları yaptı.
2010 yılında İstanbul’da kurulan ve mobil uygulama alanında dünyanın en büyük oyun şirketlerinden biri olan Peak, ekibini genişletiyor.
Bugün 21:30 itibariyle 41 kanalda aynı anda yayınlanan reklamı ile bir anda tüm Türkiye’nin gündemine oturdu.
Şirket, ABD pazarında ilk beşte yer aldığı mobil oyun alanında büyümeye hızla devam ederken, yapay zeka ve yapay öğrenme alanlarında da dünya çapında yeni ürünler geliştiriyor.
Peak, dünyayı değiştirmek isteyenlere ulaşmak için insan kaynakları arayışını hızlandırıyor
Yeni takım arkadaşları arayan Peak, mobil oyun ve yeni alanlarda teknolojiler geliştirerek dünyayı değiştirmek isteyenlere seslendiği bir insan kaynakları çalışması başlattı. Peak, bu çalışmanın ilk duyurusunu 18 Şubat Pazartesi gecesi 41 ulusal televizyon kanalında üç dakikadan uzun bir süre boyunca aynı anda gösterilen ve “Bize katıl, birlikte dünyayı değiştirelim” mesajını verdiği özel bir tanıtım filmiyle gerçekleştirdi. Tüm çalışmalarını İstanbul’da yürütmekte olan Peak’in ekibini ne kadar genişleteceği konusunda ise bir sınır yok.
Peak Strateji Direktörü Ömer İnönü, “Bizimle aynı hedefe koşacak, gerçek anlamıyla etki yaratacak işler yapmayı önemseyen herkesi arıyoruz. Ekibimize 100 kişi de katabiliriz 500 kişi de” diyerek şunları söyledi:
“Bugüne dek özellikle başta ABD olmak üzere, yurtdışı pazarları hedefledik. Rekabetin üst seviyede olduğu ABD’de, en çok gelir elde eden ve en çok oynanan oyunları geliştirerek mobil oyun alanında en büyük beş şirketten biri olduk. Dünyanın 193 ülkesinde 300 milyon insana dokunan küresel bir teknoloji şirketiyiz. Gurur duyduğumuz ekibimizle elde ettiğimiz başarılara yenilerini eklemek üzere, çok daha hızlı koşmaya hazırlanıyoruz.”
Peak: “Mobil oyunda dünya birincisi olacağız”
Sidar Şahin’in Peak’i kurarken büyük bir hayalle yola çıktığını belirten Ömer İnönü, “İnsanların hayatına dokunan küresel bir teknoloji şirketi olma yolunda ilk büyük adımı mobil oyun alanında attık. Mobil oyunla ilgili çalışmalarımız artarak sürecek ve dünyanın en büyüğü olma doğrultusunda var gücümüzle koşmaya devam edeceğiz. Bu alandaki hedefimiz dünyanın bir numaralı şirketi olmak. Aynı zamanda teknolojinin farklı alanlarında da ürünler geliştirmeye odaklandık. Sekiz yıl içinde mobil oyunda kat ettiğimiz mesafenin ve gelişimin bir benzerini, adım attığımız yeni alanlarda da göstereceğimize inanıyoruz. Bugüne dek geliştirdiğimiz uygulamalarla dünya genelinde yüz milyonlarca kişinin hayatına dokunduk. Hayallerimiz bunun çok daha ötesinde. Milyarlarca insanın hayatına dokunmak istiyoruz” dedi.
“İnsanla büyüyen bir şirketiz”
Peak İnsan Kaynakları Direktörü Eda Azaroğlu ise, “Ekibimizin büyümesinin devam edeceği yeni dönemde, bizimle birlikte sürekli ilerleyecek ve aynı hedefe koşacak yeni takım arkadaşlarına daha hızlı ulaşmak için bir çalışma başlattık. Biz insanla büyüyen bir şirketiz. Türkiye’de çok iyi yetişmiş, çok iyi değerlere sahip milyonlarca insan var ve etki yaratan işler yapmak istiyorlar. Peak’in kuruluş amacında da bu yatıyor: Güzel insanlara, bir takım olarak hayallerine koşmalarına yardımcı olacak bir şirket ortamı sağlamak. Bu yapıldığında, en imkansız görünen işlerin bile gerçekleşeceğine inanıyoruz. Bu inancın meyvelerini bugüne kadar topladık, toplamaya da devam edeceğiz” dedi.
Mobil ticarette dünyanın en hızlı teslimat yapan uygulaması Getir, yeni girişimi ‘GetirYemek’ ile yemek siparişi sektörüne adım attı. Kişiye özel hizmet ile yemek siparişi sektörüne yeni bir soluk getiren uygulama, yemeğin daha kısa sürede kullanıcılara sıcak teslim edilmesini hedefliyor.
GetirYemek’te siparişler birleştirilmiyor
Bin ürünü ortalama 10 dakikada kullanıcılarına ulaştıran ve kendini sürekli geliştiren Getir, uygulama içinde yer alan ‘GetirYemek’ seçeneği ile market ürünleri haricinde artık yemek de getiriyor. GetirYemek’te siparişler birleştirilmiyor ve her bir sipariş ayrı teslimatta kullanıcısına ulaştırılıyor. Kullanıcılar, yalnızca Getir kuryelerinin getirdiği siparişlerini en kısa sürede teslim alırken, özel izolasyona sahip ‘Thermobox’ sepetlerde taşınan yemekler sıcaklıklarını koruyor. Sipariş durumunun canlı olarak takip edilebildiği uygulamada kullanıcılar, harita üzerinden siparişlerinin kendisine ne zaman ulaşacağını da anlık olarak izleyebiliyor.
GetirYemek’e 1000’in üzerinde restoran iş ortağı oldu. 2000 kişilik ekibiyle hizmet veren Getir, yeni girişimiyle 500’ün üzerinde kişiye de istihdam sağladı. Getir’in Kurucusu Nazım Salur: “Dünyada örneği olmayan uygulamamız Getir ile yepyeni bir girişime daha imza attığımız için çok mutluyuz. Halkımıza kaliteli hizmet için her gün daha fazla çalışarak, yemeklerini Getir güvencesi ile 7/24 kullanıcılarımıza ulaştıracağız. Yüzde yüz Türk girişimi olarak halkımıza ve teknolojimize güvenimiz tam. Getir ile daha önce yapılmamış bir sistemi hayata geçirmiştik şimdi 3,5 yıldır uzmanlaştığımız alanda yeni bir girişim ile kullanıcılarımızın hayatını daha da kolaylaştıracağız. Sahip olduğumuz kalite ve güven anlayışıyla zamanla yarışan İstanbulluları 7/24 sıcak yemek ile buluşturacağız. Kullanıcılarımızın tüm ihtiyaçlarına cevap vererek hızımızı yemek alanında da göstermeyi hedefliyoruz. 2018 yılında elde ettiğimiz başarıları 2019 yılında artırıp kullanıcılarımızın memnuniyeti için daha çok çalışacağız. Halkımızın standartlarını yükseltip onları mutlu edebildiğimiz için çok gururluyuz” dedi.
Getir 2018’de neler yaptı?
2018 yılında 5 milyon sipariş ile geçen yıla göre 2.6 kat büyüyen Getir, cirosunu da 300 milyon TL’ye yükseltti. 700’ü aşkın motosiklet ve 250 adet araç filosu ile İstanbul nüfusunun yüzde 95’i hizmet alanına giren uygulama, bayilik anlaşmalarıyla da istihdam oranını ikiye katladı. 2019 yılında yüzde 150 oranında büyüme hedefleyen Getir, cirosunu da 2 kat artırmayı planlıyor.
Kurulduğu günden bugüne geleneksel pazarlama anlayışını dijital mecralara entegre eden ve sosyal medya iletişimi konusunda uzmanlaşan Hakan Baş’ın da kurucu ortağı olduğu Krombera, halihazırda Espor özelinde markalara sunduğu hizmetleri yeni departmanı “Krombera Gaming” çatısı altında topladı.
Türkiye’den ve dünyadan her biri alanında lider birçok marka için mecra bağımsız yaratıcı içerik ve deneyim üreten Krombera, “Gaming” departmanı ile Espor dünyasında konumlanmak isteyen markalara verdiği proje, kreatif ve stratejik planlama danışmanlığını üst seviyelere taşımayı hedefliyor.
Faaliyetlerine 2013 yılında başlayan Revo Capital bugüne kadar 2 binden fazla girişimi inceleyerek, toplamda 18‘ine yatırım yaptı. 66 milyon dolar büyüklüğünde bir fon yöneten Revo Capital’in öncelikli yatırım alanlarını SaaS çözümleri, nesnelerin interneti, kurumsal bulut, yapay zekâ, büyük veri, finansal ve pazarlama teknolojileri oluşturuyor.
Portföyünde Onedio, Sinemia, Endeksa, Paraşüt, Foriba, Cosa, Cardtek (PayCore), V-Count, Logiwa, TransferGo ve Zizoo gibi başarılı şirketler bulunan Revo Capital’in toplamda sahip olduğu 28 yatırımcısı arasında International Finance Corporation ve European Bank of Reconstruction and Development gibi önemli uluslararası kurumlar yer alıyor.
Önümüzdeki Mart ayında ilk fonunun yatırım süresi sona erecek olan Revo Capital, bir girişime daha yatırım yaparak bu fonu 19 yatırım ile kapatmayı planlıyor.
Yeni fonda hedef 100 milyon dolar
Şirketlere iş geliştirme, stratejik ve finansal yönetim ve ürün yönetimi gibi alanlarda verdikleri profesyonel desteklerin sektörde kendilerini ayrıştıran özellikler olduğunu vurgulayan Revo Capital Yönetici Direktörü Cenk Bayrakdar, 2018 yılında portföy şirketlerinin gelirlerini yüzde 85 oranında artırdıklarını söyledi.
Bayrakdar, “Mart ayına kadar yapacağımız yatırımla tamamlayacağımız 66 milyon dolarlık ilk fonumuzun ardından 100 milyon dolarlık bir hacim planladığımız ikinci fonumuz için çalışmalara başladık. Bulut çözümler, finansal teknolojiler, retailtech, ve pazar yerleri yanında sağlık teknolojilerini de ele alacağımız bu fon ile yine Türkiye, Doğu Avrupa ve Baltık ülkelerinde girişimlere yatırım yapacağız. Hedefimiz bu şirketlerin öncelikle bölgesel büyümelerine destek olmak, sonrasında global şirketler haline getirmek. Ayrıca bu yıl hedeflerimiz arasında portföyümüzde bulunan en az iki yatırımın da satışı söz konusu. Böylece birinci fonun ilk meyvelerini toplayacağız” ifadelerini kullandı.
“Girişimcinin mevcut pazar dinamiklerini değiştirecek bir iddiası olmalı”
Doğu Avrupa ve Baltık ülkeleri ile Türkiye gibi büyük bir pazar arasında köprü görevi görmenin önemli stratejilerinden olduğunun altını çizen Bayrakdar, “Türk girişimcileri global pazarlara açmak istediğimiz gibi, Doğu Avrupalı girişimcileri de Türkiye pazarıyla tanıştırmak istiyoruz. Bu yıl içinde yaptığımız TransferGo ve Zizoo yatırımları bu stratejimizin bir göstergesi” dedi.
Girişimcilere yönelik tavsiyelerde de bulunan Bayrakdar, “Türkiye’de girişimciliğe giderek artan ilgiye paralel olarak ekosistem de sürekli olarak gelişiyor. Girişimciliğin gelişmesi çok boyutlu bir kültürel dönüşümü gerektiriyor. Bunların başında eğitim sisteminin yenilikçi olmayı özendirmesi geliyor. Bir girişimin başarılı olması için en önemli kriterler arasında yetkin bir ekibi olması, ve kolay kopyalanamayacak bir teknoloji veya bir iş modeline sahip olması bulunuyor. Girişimci aynı zamanda kayda değer büyüklükte pazar oluşturarak mevcut pazarın dinamiklerini değiştirmek gibi bir iddia ile yola çıkmalı” diyerek sözlerini noktaladı.
Türkiye’nin en önemli iş ve ekonomi dünyası buluşmalarından biri olan Uludağ Ekonomi Zirvesi, 22-23 Mart tarihlerinde gerçekleşecek. İki gün boyunca Türkiye’den ve dünyadan 100’ün üzerinde konuşmacı, 1500’ün üzerinde iş insanını ağırlayacak Zirve, aynı zamanda bölgenin en önemli start up yarışmalarından biri olan Stars Of Region’a 2. kez ev sahipliği yapmaya hazırlanıyor.
Galata Business Angels ve Endeavor Türkiye işbirliğiyle gerçekleştirilen yarışmada katılımcılar, girişimlerini Türkiye’nin en büyük melek yatırımcıları ve startup dostu liderlerinin karşısında anlatarak, yatırım çekmeyi ve büyük ödülü kazanmayı hedefliyorlar. Stars Of Region’a 2018 yılında Türkiye’nin yanı sıra Avrupa, ABD, Afrika, Ortadoğu ve bölgeden 500’e yakın girişimci başvurdu. Bu yıl sayının daha fazla olması bekleniyor.
Başvurular bir ön elemeye tabi tutulacak, yarı finale kalan adaylarla yapılan görüşmeler sonrasında toplam 10 finalist belirlenecek. Finale kalan 10 girişimci sunumlarını Uludağ Ekonomi Zirvesi’nde yapacak.
GBA yatırımcıları, Endeavor üyeleri ve Zirve’nin konuşmacılarından oluşacak liderler karşısında gerçekleşecek canlı sunumda ilk 3 belirlenecek. Jüri, girişimcilerin sunumlarını fikrin özgünlüğü, ölçeklenebilirliği, pazarın büyüklüğü, girişimin yarattığı giriş bariyeri, girişimcinin ve ekibinin geçmiş deneyimlerine dayanarak değerlendirecek.
Jüri karşısında gerçekleştirecekleri canlı sunumların sonucunda ilk 3’e kalmayı başaran startup’lar, Zirve programı içinde gerçekleştirilecek ödül töreninde ödüllerini alacak.
Your Porter App, Airbnb üzerinden profesyonel olarak birden fazla ev kiralayan ev sahiplerine yönelik mobil öncelikli otomasyon ve yönetim araçları sunan bir uygulamadır. Geçtiğimiz yılın Temmuz ayında da Fırat İşbecer’den aldığı yatırımı paylaşmıştık.
Kullanıcılar Your Porter App‘i kullanarak, otomatik mesajlar gönderebilir, takvimlerini farklı platformlarda senkronize edebilir, temizlik ve karşılama ekiplerini yönetebilir ve hatta tek tıkla kendi web sitelerini oluşturup oradan rezervasyon almaya başlayabilirler.
Bu girişim, İstanbul Erkek Lisesi’nden iki arkadaş Erinç Arık ve İsmail Can Lermi tarafından 2015 yılında kuruldu. İsmail Can, daha öncesinde 6 yıl boyunca Fatih İşbecer ve Fırat İşbecer’in şirketi Commencis’te çalıştı. Erinç ise Airbnb işletmeciliği yaptı ve Türkiye’ye gelen turistlere WiFi hizmeti veren Alldaywifi.com’un da kurucularından biri. Bu yüzden iki kurucunun sektör ve yazılım deneyiminin birleşmesi, girişimin büyümesinde önemli katkı sağladı.
Fikir nereden ortaya çıktı?
Kuruculardan Erinç, Your Porter App’e başlamadan önce İstanbul Erkek Lisesi’nden başka bir arkadaşıyla Beyoğlu’nda 11 adet Airbnb dairesi işletiyordu. Günlük operasyonda ve yönetimde karşılaştıkları sorunları çözmek için bir yazılım yapabileceklerini düşündüler. Sonrasında dünyanın her yerinde benzer şekilde profesyonel olarak 10,20,100 Airbnb dairesi yöneten girişimcilerin ve şirketlerin olduğunu fark ederek yazılım geliştirmesine hız verdiler.
Your Porter App kurulduğu günden bu yana global piyasayı hedefleyerek yola çıktı. Özellikle ilk olarak Airbnb pazarının en büyük olduğu Amerika, Avustralya, İngiltere ve Uzakdoğu gibi ülkeleri hedefliyor.
Pazarın büyüklüğü
2018 yılında profesyonel Airbnb yönetim yazılım pazarının 15 milyar dolarlık bir büyüklüğün üzerinde olduğu söyleniyor. Yine 2018 içerisinde 115 binden fazla şirket de bu piyasada aktif olarak faaliyet sergiliyor. İnsanların Airbnb modeline ilgi göstermesi önümüzdeki yıllarda bu pazarın hızla büyüyeceğini gösteriyor.
Your Porter’ın çekirdek ekibi Türkiye’de çalışmalarını sürdürüyor. Kurulduğu günden global odaklı olması ve müşterilerinin tamamının yurt dışından gelmesi, ülkeye de bir döviz girişi sağlıyor. Yüksek nitelikli personel istihdam ediyor. Global düşünen girişimler için yol gösterici bir girişim olduğunu da söyleyebiliriz.
Boğaziçi Üniversitesi ve MIT, iki kurumun araştırmacıları arasında iş birliği kurulmasını ve her yıl en az üç projenin finanse edilmesini öngören MISTI (Science and Technology Initatives) programı kapsamında 2018-2019 döneminde desteklenecek yeni projeler arasına, Boğaziçi Üniversitesi Makine Mühendisliği Bölümü öğretim üyesi olarak görev yapan Dr. Gülin Vardar’ın ‘’Cold Sintering: a Novel Solidification Technique for Solid-State Batteries’’ başlıklı araştırmasını ekledi.
Bu araştırma, elektrikli araçlarda kullanılan pillerin depoladığı enerji miktarını artırmayı ve pillerin performansını güçlendirecek yeni yöntemler geliştirmeyi hedefliyor.
Dr. Gülin Vardar, Boğaziçi Üniversitesi’nden Makine Mühendisliği ve Fizik Bölümü’nden çift Anadal derecesiyle 2010 yılında mezun oldu. Amerika’da Michigan Üniversitesi’nde doktora çalışmalarına başladı, ayrıca bir süre doktora çalışmaları için Japonya’da bulundu. Vardar, daha sonra Amerika’ya giderek MIT’de iki yıl süreyle doktora sonrası araştırmacı olarak çalıştı. 2018 yılı Şubat ayından bu yana ise Boğaziçi Üniversitesi’nde Makine Mühendisliği Bölümü’nde Dr. öğretim üyesi olarak görev yapıyor. Sıvı elektrolitli pillerde yanma, patlama gibi risklerin olduğunu belirten Vardar, elektrikli araçlarda sıvı yerine daha güvenli olan katı elektrolitli piller kullanılması ve katı pillerin batarya ömrünün uzatılması yönünde çalışmalar yürütüyor.
Pillerin şu anda dünyada çok ilgi çeken araştırma alanlarından biri olduğunu belirten Gülin Vardar, MISTI projesi kapsamında desteklenecek projesinde MIT’den Bilge Yıldız ile ortak bir araştırma yürütüyor.
Dr. Gülin Vardar
Cep telefonundan arabalara, sağlık alanından elektrikli ev araçlarına geniş bir alanda kullandığımız pillerin yüksek miktarda enerji depolayabilmeleri ve güvenli olmaları yönünde çalışan Vardar çalışmasını, ‘’Katı pillerin enerji depolama hacmi sıvı elektrolitli Li-iyon pillerin iki katı ama şarj olma hızı Li-iyon pillerin yüzde biri. Bir başka deyişle çok yavaş şarj oluyorlar. Benim çalışmalarım katı pillerin şarj olma hızını en az sıvı elektrolitli piller kadar yapabilmek üzerine’’ ifadesiyle özetliyor.
Gülin Vardar araştırmasıyla ilgili olarak, “Pilin içinde katmanlar ve katmanlar arasında da arayüzler var. Eğer lityum iyonları bu arayüzlerden çabuk geçebiliyorsa pil çabuk şarj olabiliyor demektir. MIT ile yaptığım araştırmalarda gördüm ki katı arayüzlerinde büyük rezistanslar oluyor ve pil çabuk şarj olmuyor. Benim amacım yeni teknikler kullanarak arayüzlerdeki lityum geçişlerini hızlandırmak. Arayüzlerin rezistanslarının yüksek olmasının nedeni katı pillerin yüksek sıcaklıklarda işlem görmesi. İşlem sıcaklığını 300 dereceye çıkardığınızda pilin şarj olma hızı sekizde birine düşüyor. Projemde sıcaklıkları 100 derecenin altına çekecek başka bir işlem geliştirmeyi planlıyorum. Böylece pilin şarj olma hızının düşüşünün daha az olmasını hedefliyorum. Bu, “Cold Sintering” adı verilen, aslen Penn State Üniversitesi’nde oldukça yakın tarihte bulunmuş, yeni bir teknik. Şimdi de MIT’de daha önce birlikte çalıştığım Bilge Yıldız hocayla bu tekniği kullanarak projeyi devam ettirmeyi planlıyorum’” bilgisini veriyor.
Hali hazırda kullanılan pillerde sıvı elektrolit bulunduğunu belirten Vardar, ‘’Pillerde sıvı kullanılması aynı zamanda riskler barındırıyor. Örneğin sıvı, ısınan bir ortamda çok çabuk alev alıp yanabiliyor. Biz sıvı elektrolitler yerine katı elektrolitler koymaya çalışıyoruz. Katı elektrolit sıvı elektrolit gibi yanmıyor, katı halini muhafaza edebiliyor’’ diyor.
Elektrikli arabalarda kullanılan pillerin özellikle yaz mevsiminde aşırı ısınmadan etkilenebildiğini veya herhangi bir çarpışma anında yangın riski barındırdığını belirten Vardar, bu riskleri minimize etmek üzere pillerde katı elektrolit kullanımı üzerine çalıştıklarını aktarıyor.
Gülin Vardar, pil teknolojisinde tüketicinin temel beklentisinin pilin çok enerji depolaması ve bu enerjinin hemen tükenmemesi olduğunu; ayrıca pilin çabuk şarj olması ve pilin güvenli olmasının da önemli olduğunu belirtiyor.
Bu gereklilikleri sağlayabilen pillerin katı elektrolit piller olduğunu ifade eden Vardar, ‘’Ancak katı pillerdeki mevcut soruların başında çabuk şarj olmama sorunu geliyor. Örnek vermek gerekirse; sıvı elektrolit kullanan bir pil 1 saatte şarj olurken katı elektrolit kullanılan pil 10 saati bulabiliyor. Özellikle elektrikli arabalarda tüketiciler bu kadar uzun şarj süresini tercih etmiyor. Zira pil, elektrikli araç için maliyetin en büyük kısmı. Araba üreticileri bu nedenle kendi pillerini kendileri üretmek istiyorlar. Dünyada bugün en büyük pil üreticileri Japonya ve Çin. Örneğin, Çin 2020’de elektrikli araba satışlarının toplam araba satışlarının minimum %12 olmasını şart koştu. Pil üreticisi olmayan ülkelerin büyük kısmı ise elektrikli araçlara geçiş sürecini hibrid araçlarla (hem elektrikli hem de benzinli çalışan araçlarla) gündemlerine alıyor’’ diyerek sözlerini tamamlıyor.
